УДК 37.014.5 DOI 10.24411/2413-046Х-2019-18009 ФОРМИРОВАНИЕ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ НА ОСНОВЕ МОТИВАЦИИ ПЕРСОНАЛА THE DEVELOPMENT OF CORPORATE CULTURE ON THE BASIS OF PERSONNEL MOTIVATION Миронова Наталия Алексеевна, к.э.н., доцент, доцент кафедры менеджмента Факультет экономики и информационных технологий, Пермский государственный аграрно-технологический университет имени академика Д.Н. Прянишникова, 614990, Пермь, ул. Петропавловская, 23, E-mail: natorm67@mail.ru Mironova Nataliia Alekseevna, CSc, Management […]
Московский экономический журнал 8/2019
УДК 37.014.5 DOI 10.24411/2413-046Х-2019-18005 КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА КАК РЕГУЛЯТОР ПОВЕДЕНИЯ И МОТИВАЦИИ СОТРУДНИКОВ CORPORATE CULTURE AS A REGULATOR OF BEHAVIOR AND MOTIVATION OF EMPLOYEES Миронова Наталия Алексеевна, к.э.н., доцент, доцент кафедры менеджмента Факультет экономики и информационных технологий, Пермский государственный аграрно-технологический университет имени академика Д.Н. Прянишникова, 614990, Пермь, ул. Петропавловская, 23, E-mail: natorm67@mail.ru Mironova Nataliia Alekseevna, CSc, […]
Московский экономический журнал 8/2019
УДК 37.014.5 DOI 10.24411/2413-046Х-2019-18004 КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА КАК ФАКТОР СОЦИАЛЬНО-ПСИХОЛОГИЧЕСКОГО КЛИМАТА CORPORATE CULTURE AS A FACTOR OF SOCIO-PSYCHOLOGICAL CLIMATE Плотников Андрей Викторович, к.э.н., доцент кафедры менеджмента Факультет экономики и информационных технологий, Пермский государственный аграрно-технологический университет имени академика Д.Н. Прянишникова, 614990, Пермь, ул. Петропавловская, 23, E-mail: andreiplotnikovwork@gmail.com Plotnikov Andrei Viktorovich, CSc, Management Department, Faculty of Economics and […]
Московский экономический журнал 8/2019
УДК 331.5:338.24 DOI 10.24411/2413-046Х-2019-18002 ФОРМИРОВАНИЕ ЭФФЕКТИВНОЙ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ЧЕЛОВЕЧЕСКИМИ РЕСУРСАМИ В ОТРАСЛИ ЖИВОТНОВОДСТВА ПУТЕМ СОЗДАНИЯ САМОРЕГУЛИРУЕМЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ FORMATION OF EFFECTIVE HUMAN RESOURCE MANAGEMENT SYSTEM IN ANIMAL BREEDING BY CREATING SELF-REGULATED ORGANIZATIONS Давлетов Ильдар Ильдусович,кандидат экономических наук, доцент, доцент кафедры менеджмента, Пермский государственный аграрно-технологический университет имени академика Д.Н. Прянишникова, г. Пермь Свечникова Татьяна Михайловна,старший преподаватель кафедры […]
Московский экономический журнал 8/2019
УДК 37.014.5 DOI 10.24411/2413-046Х-2019-18001 ФОРМИРОВАНИЕ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ И ЕЕ ЭЛЕМЕНТЫ FORMATION OF CORPORATE CULTURE AND ITS ELEMENTS Миронова Наталия Алексеевна, к.э.н., доцент, доцент кафедры менеджмента Факультет экономики и информационных технологий, Пермский государственный аграрно-технологический университет имени академика Д.Н. Прянишникова, 614990, Пермь, ул. Петропавловская, 23, E-mail: natorm67@mail.ru Mironova Nataliia Alekseevna, CSc, Management Department, Faculty of Economics and […]
Московский экономический журнал 7/2019
DOI 10.24411/2413-046Х-2019-17070 Зарубежный опыт корпоративного управления в банках. Совершенствование российской практики корпоративного управления Foreign experience of corporate governance in banks. The improvement of Russian corporate governance practices Лукина Виктория Федоровна, аспирант, Финансовый Университет при Правительстве РФ, Департамент финансовых рынков и банков, vilukina@mail.ru Аннотация: В последнее время в связи с активным процессом интеграции корпораций в единое […]
Московский экономический журнал 7/2019
DOI 10.24411/2413-046Х-2019-17067 Стратегия развития предприятий электротехнической промышленности в условиях дефицита инвестиционных ресурсов The development strategy of the enterprises of the electrical industry in the context of a shortage of investment resources Хечоян Наталья Артуровна, аспирантка, РАНХиГС при Президенте РФ, Институт государственной службы и управления, natali.khechoyan@mail.ru Khechoyan Natalia Arturovna Аннотация: Эффективность функционирования предприятий определяется его способностью […]
Московский экономический журнал 7/2019
УДК 37.014.5 DOI 10.24411/2413-046Х-2019-17064 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ: УРОВНИ, СОДЕРЖАНИЕ И ВЗАИМОДЕЙСТВИЕ THEORETICAL ASPECTS OF CORPORATE CULTURE: LEVELS, CONTENT AND INTERACTION Миронова Наталия Алексеевна, к.э.н., доцент, доцент кафедры менеджмента Факультет экономики и информационных технологий, Пермский государственный аграрно-технологический университет имени академика Д.Н. Прянишникова, 614990, Пермь, ул. Петропавловская, 23, E-mail: natorm67@mail.ru Mironova Nataliia Alekseevna, CSc, Management Department, […]
Московский экономический журнал 7/2019
УДК 338.2:004.9 DOI 10.24411/2413-046Х-2019-17063 ИНТЕРНЕТ ВЕЩЕЙ: ИННОВАЦИОННЫЕ ТЕХНОЛОГИИ, МЕНЯЮЩИЕ ЧЕЛОВЕЧЕСТВО INTERNET OF THINGS: INNOVATIVE TECHNOLOGIES ARE CHANGING HUMANITY Плотников Андрей Викторович, к.э.н., доцент кафедры менеджмента Факультет экономики и информационных технологий, Пермский государственный аграрно-технологический университет имени академика Д.Н. Прянишникова, 614990, Пермь, ул. Петропавловская, 23, E-mail: andreiplotnikovwork@gmail.com Plotnikov Andrei Viktorovich, CSc, Management Department, Faculty of Economics and […]
Московский экономический журнал 7/2019
УДК 331.108 DOI 10.24411/2413-046Х-2019-17060 СИСТЕМА УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ НА СОВРЕМЕННОМ ПРЕДПРИЯТИИ THE HUMAN-RESOURCE MANAGEMENT SYSTEM AT A MODERN ENTERPRISE Миронова Наталия Алексеевна, к.э.н., доцент, доцент кафедры менеджмента Факультет экономики и информационных технологий, Пермский государственный аграрно-технологический университет имени академика Д.Н. Прянишникова, 614990, Пермь, ул. Петропавловская, 23, E-mail: natorm67@mail.ru Mironova Nataliia Alekseevna, CSc, Management Department, Faculty of Economics […]